Cette édition s’inscrit dans un contexte particulier marqué par le rattachement de la formation professionnelle à ce ministère, traduisant la volonté du gouvernement de bâtir une politique publique intégrée. L’objectif est d’inscrire la formation, l’accès à un emploi décent et la protection des travailleurs dans un même parcours au service du capital humain.
La vision du président de la République, Alassane Ouattara, portée par le ministre Maître Adama Kamara, s’inscrit pleinement dans les ambitions du Plan National de Développement (PND) 2026–2030, dont le développement du capital humain constitue un pilier central de la transformation économique de la Côte d’Ivoire.
Investir dans les compétences, transformer les promesses en emplois
Alors que les partenaires techniques et financiers ont réaffirmé leur confiance en la dynamique de développement en mobilisant plus de 80 milliards de dollars pour financer le PND 2026–2030, le renforcement du capital humain est présenté comme une condition essentielle pour transformer ces investissements en croissance durable, emplois de qualité et prospérité partagée. Pour les organisateurs, le développement des compétences devient un impératif stratégique pour accompagner les mutations industrielles, économiques et technologiques.
Un grand cadre de dialogue
Pendant deux jours, le FIMEC 2026 réunira des responsables institutionnels et internationaux, des chefs d’entreprise, des chercheurs, des experts et des acteurs de la formation professionnelle. Des panels de haut niveau, des masterclasses, des ateliers techniques et des démonstrations métiers rythmeront les échanges, avec également des espaces dédiés au dialogue entre le monde de la formation et les entreprises. Le forum mettra en avant des témoignages de femmes et d’hommes dont les parcours illustrent comment la formation professionnelle peut transformer des vies, soutenir l’entrepreneuriat et renforcer l’employabilité.
Les enjeux d’aujourd’hui : IA, numérique et compétences vertes
La rencontre accordera une place importante aux nouveaux enjeux : intelligence artificielle, transition numérique, compétences vertes, soft skills et évolution des métiers. L’objectif est d’aider apprenants, travailleurs et entreprises à mieux se préparer aux transformations profondes du marché du travail.
Cette volonté de rapprocher la formation des réalités du terrain est déjà perceptible. Les organisateurs rappellent, notamment, la 6e édition de la Ronde du Social dans l’Indénié-Djuablin, où l’AGEFOP a concrétisé le Programme national Passeport Compétences en accompagnant des producteurs agricoles, des femmes des filières vivrières et des jeunes entrepreneurs à travers des formations adaptées aux besoins locaux.
La formation comme voie d’excellence
À travers le FIMEC 2026, le ministère réaffirme son ambition de faire de la formation professionnelle une véritable voie d’excellence : révéler les talents, valoriser les métiers techniques, répondre aux attentes des entreprises et faire des compétences le premier moteur de l’emploi, de la compétitivité et du développement durable de la Côte d’Ivoire.
GMK AVEC SERCOM
